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宣城宣州:实施“联防联控”工程 完善防腐反腐体系

时间:2019-06-20 17:08    来源:安徽紀檢監察網     分类:預防腐敗     编辑:杨峰
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近年来,宣城市宣州區坚持整合各类信息资源, 探索建立纪检、组织、政法等多部门协调联动机制,大力实施干部监督“联防联控”工程,进一步健全完善党员干部防腐反腐体系。近三年来,共采集有价值信息1400余条,党员干部受重处分、重大职务调整比例有所下降。

抓苗頭,嚴防“堤潰蟻穴”。完善幹部監督聯席會議機制,對有輕微違規行爲受到輕處理的黨員幹部,由區紀委、區委組織部共同進行提醒教育,及時“咬耳扯袖”。堅持嚴管與厚愛相結合,嚴格落實談心談話制度,建立領導班子成員與幹部談心談話機制,開展“向組織說說心裏話”活動,准確掌握幹部苗頭性、傾向性問題;對有違紀行爲受到黨紀政務處分的黨員幹部,一律要求撰寫對照檢查材料,做到“三個不放過”,即沒有從思想上查找問題不放過、錯誤原因沒有找准不放過、沒有具體改進措施不放過,堅決防止“小毛病”演變成“大問題”,目前共收集對照檢查材料246篇。

抓懲處,嚴控“破法自毀”。堅持反腐懲惡力度不減、節奏不變、尺度不松,始終保持懲治腐敗高壓態勢。對公安部門反饋的涉嫌酒駕的2名鄉鎮領導班子成員作出開除公職處理,對扶貧開發局反饋的推進脫貧攻堅不力的2名黨員幹部作出免職處理。分批次、分類型對典型案例進行通報,督促發案單位找准症結、制定措施、全面整改。擇選部分有影響力和震懾力的違紀違法典型案例,拍攝《九嫂開店》《築牢根基》等警示教育片,作爲廉政教育的必修內容,用身邊人身邊事引導黨員幹部算好“七本帳”。

抓管理,秉持“治病救人”。強化跟蹤管理,對黨員幹部受到黨紀政務處分、涉及信訪舉報等方面負面信息進行收集歸檔,堅決防止“帶病”提拔。加強受處分黨員幹部的回訪教育,建立“一對一”幫扶制度,由所在單位和教育幫扶人根據受處分人員的性格特點、違紀事實,制定有針對性的個人教育幫扶方案,並填寫教育幫扶情況登記表。加強對受處分黨員幹部的重新使用,不搞“一棍子”打死,印發“受處分幹部後續管理及使用工作流程圖”,所在單位嚴格按圖操作,經集體研究後提出重新使用建議,積極營造勇于擔當、敢于作爲的良好氛圍。近三年來,先後重新任用受處分幹部8人。(宣城市紀委監委)

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